演讲与沟通问题解决方案提供商
我们能解决哪些问题？
1、“心理关”：帮您完成从不敢讲到渴望讲的过渡；
2、“语言关”：使您学会演讲的三种语言——文字语言（内容）、有声语言（声音）、态势语言（仪态）；
3、“控场关”：教您怎样hold住现场；
4、“知识积累关”：这套体系您用三天的时间就可以全部掌握，您的演讲力水平也将有一个质的飞跃。
能学到什么？
心理素质训练
1、什么原因使我们害怕演讲？
2、用什么方法克服对演讲的紧张恐惧心理？
3、如何实现从不敢开口到渴望演讲的心理过渡？
声音训练
1、怎样将演讲的平均语速控制在220字/分钟左右的正常范围？
2、怎样通过语速的快慢变化以及语音、语调、语气、重音等的变化来表达演讲者的思想情感和情绪？
3、怎样适时、恰当、自如地停顿？
态势语训练
1、演讲时应以怎样的步态上台？
2、上台后到开始演讲之前的时间可以做什么，不能做什么？
3、演讲时应如何站立、手应放在哪里？
4、演讲时可以做哪些常用手势？
5、演讲时目光应看向哪里？
6、演讲时怎样的表情最适宜？
演讲技巧训练（演讲“一阳指”训练）
1、学会最吸引听众的十种开场白方法；
2、掌握最简单实用的架构主容的六种方法；
3、用好演讲结尾的三部曲；
控场技巧训练
1、怎样读稿子显得更从容，并能很好地和听众交流？
2、怎样制作和熟练使用PPT？
3、演讲中忘词、口误、失态、设备故障等意外情况时应怎样应对？
知识储备训练
在授课过程中穿插介绍学员在演讲中常用的诗词名句、管理名言、哲理故事、流行语等内容，拓宽学员的视野、丰富学员的知识储备。
课堂内容：20人小班，名师授课，针对性练习，每天逐人上台多次练习，老师精彩点评，分组讨论、PK，竞选班委会，结业演讲。
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